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湖南湘科控股集團(tuán)有限公司（以下簡稱集團(tuán)）是2018年9月經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)，由湖南省兵器工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司和湖南新天地投資控股集團(tuán)有限公司整合組建的湖南省國資委監(jiān)管的國有大型軍民融合科技企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)于2019年10月正式掛牌成立，注冊(cè)資本30億元，總資產(chǎn)近110億元，現(xiàn)有職工16000余人。

集團(tuán)聚焦軍工、民爆、安保三大主業(yè)，致力拓展延伸相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈和推動(dòng)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域新技術(shù)、新材料的軍民融合發(fā)展，下轄五家一級(jí)子公司，各級(jí)子（分）公司100余家。

根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展需要，面向社會(huì)招聘集團(tuán)本部職能部門所需的各類專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開公正、平等競爭、綜合考評(píng)、擇優(yōu)錄用。

二、招聘范圍

符合招聘資格和條件的社會(huì)各類人員均可報(bào)名。

三、報(bào)名資格條件

（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄。

（二）符合報(bào)考崗位所需的資格條件。

（三）有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質(zhì)。

（四）自聘用之日，與其他單位無事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。

（五）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受到過刑事處罰的或曾被開除公職的；

2.在過往任職期間，因工作失職失責(zé)，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或造成重大經(jīng)濟(jì)損失的；

3.受到過黨紀(jì)政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的；

4.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察組織立案審查調(diào)查或者司法機(jī)關(guān)立案偵查的；

5.有吸毒、涉毒等違法行為的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為國企工作人員的其他情形。

四、招聘崗位

注：崗位要求及崗位主要職責(zé)簡述見附件1。

五、薪酬、福利待遇

（一）薪酬：按照集團(tuán)相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

（二）福利：“五險(xiǎn)二金”、工作餐、健康體檢、帶薪休假、工會(huì)福利等。

六、招聘流程與方法

個(gè)人報(bào)名→資格審核→擇優(yōu)確定初試入圍人選→初試→在線測評(píng)→復(fù)試→考察（背景調(diào)查）→體檢→公示→聘用。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至10月10日17:00。

2.報(bào)名方式：

登錄前程無憂長株潭頻道(https://www.51job.com/changsha/)查閱《湖南湘科控股集團(tuán)有限公司2022年集團(tuán)本部職能部門崗位第三批招聘公告》。

3.報(bào)名材料：包括《湖南湘科控股集團(tuán)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》（見附件2）、身份證正反面、所有學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表（有效期內(nèi)）、職稱或職業(yè)資格證書的掃描件及工作業(yè)績證明材料等相關(guān)材料，上傳至https://jinshuju.net/f/dQxf2x。

4.注意事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，須慎重選擇報(bào)考崗位；

（2）應(yīng)聘者應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息，否則自行承擔(dān)被取消應(yīng)聘資格的后果；

（3）應(yīng)聘者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；

（4）應(yīng)聘者須按照招聘崗位各項(xiàng)條件要求一一對(duì)應(yīng)填寫，專業(yè)名稱須與本人畢業(yè)證一致，未按要求填寫，或因錯(cuò)、漏、改、增字造成審核不合格的，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)被取消應(yīng)聘資格的后果；

（5）應(yīng)聘者應(yīng)符合集團(tuán)任職回避的有關(guān)要求。

（二）資格審核

根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名信息，對(duì)照崗位要求進(jìn)行資格審核。資格審核將貫穿整個(gè)招聘流程，若招聘全過程各環(huán)節(jié)或正式聘用后，發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，經(jīng)核實(shí)后有權(quán)隨時(shí)取消應(yīng)聘者參加考試或聘用的資格，已簽訂勞動(dòng)合同的將解除勞動(dòng)合同。

（三）擇優(yōu)確定初試入圍人選

對(duì)通過資格審核人員擇優(yōu)進(jìn)行篩選，最終確定初試入圍人選。初試時(shí)間、地點(diǎn)將以郵件、短信等方式通知，應(yīng)聘者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注，對(duì)未入圍人選將不再另行通知（下同）。

（四）初試

1.初試為面試，主要考察應(yīng)聘者資歷與崗位的匹配程度。

2.確定入圍在線測評(píng)人選

按應(yīng)聘崗位分類對(duì)初試評(píng)分從高分到低分進(jìn)行排名，按招聘計(jì)劃數(shù)不超過1:5的比例確定入圍在線測評(píng)人選（若最后一名分?jǐn)?shù)相同則一同進(jìn)入）；若實(shí)際入圍人數(shù)低于該比例，將呈報(bào)招聘工作小組研究，最終確定是否開考以及入圍在線測評(píng)人選比例及名單。同時(shí)可征尋第一批招聘的中層正職崗已通過初試入圍復(fù)試人員，若本人有意愿參加此次公開招聘，則可直接進(jìn)入第三批對(duì)應(yīng)崗位的中層副職的復(fù)試（不占用第三批1：5的入選復(fù)試指標(biāo)）。

（五）在線測評(píng)

對(duì)入圍人選進(jìn)行測評(píng)，完成測評(píng)者方可進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)，在線測評(píng)結(jié)果將作為復(fù)試成績的重要參考依據(jù)，具體時(shí)間及安排將以郵件、短信等方式通知。

（六）復(fù)試

1.復(fù)試為面試，將采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式對(duì)入圍人選的面試綜合表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)分，全方位分析判斷應(yīng)聘者與崗位的適配度。

2.復(fù)試時(shí)間、地點(diǎn)將以郵件、短信等方式通知。

3.復(fù)試后，如有崗位合適人選超出其比例的，經(jīng)招聘工作小組研究后，可視實(shí)際情況推薦至其他同類型崗位。若有崗位確無合適人選，則核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

4.綜合成績確定：按初試成績占比30%、復(fù)試成績占比70%的比例折算（四舍五入精確至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。根據(jù)綜合成績從高分到低分排名按1:1的比例確定入圍考察人選（若綜合成績相同，則以復(fù)試成績較高者入選，若復(fù)試成績相同，則以初試成績較高者入選）。綜合成績低于70分，不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。

（七）考察（背景調(diào)查）

通過個(gè)別訪談和查閱人事檔案等方式對(duì)其德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，經(jīng)招聘工作小組研究確認(rèn)考察合格后，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（八）體檢

1.體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.體檢由集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。

（九）公示

初試、在線測評(píng)、復(fù)試、考察（背景調(diào)查）、體檢等各環(huán)節(jié)完成后，將在國資瀟湘公眾號(hào)或集團(tuán)公眾號(hào)上公示擬聘用人員名單5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

（十）聘用

公示結(jié)束后，報(bào)集團(tuán)黨委會(huì)研究確定聘用人員，按程序辦理入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限不低于3年，試用期6個(gè)月。試用期經(jīng)考核合格者，將予以正式聘用，不合格者則取消聘用。

（十一）其他

1.擇優(yōu)確定入圍初試人選、在線測評(píng)、復(fù)試等環(huán)節(jié)中若實(shí)際入圍比例低于公告要求比例，則呈報(bào)招聘工作小組研究確定。

2.考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)中如有人選不符合進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)條件或因個(gè)人原因放棄的，則從上一招聘環(huán)節(jié)中按排名依次遞補(bǔ)（每個(gè)招聘環(huán)節(jié)、崗位最多遞補(bǔ)兩次），遞補(bǔ)后若仍無合適人選則呈報(bào)招聘工作小組研究確定。

3.參與初試與復(fù)試的人員必須滿足疫情防控的相關(guān)規(guī)定。因個(gè)人原因未按規(guī)定取得檢測核酸證明或健康碼不符要求的，不得參加初試與復(fù)試。

七、聯(lián)系方式

湘科集團(tuán)招聘工作咨詢電話：

0731-88731888（轉(zhuǎn)309）

（咨詢時(shí)間：工作日9:30-12:00；14:00-17:00）

地址：長沙市長沙縣漓湘東路9號(hào)湘科大廈

 

附件：

1. 湖南湘科控股集團(tuán)有限公司2022年集團(tuán)本部職能部門崗位第三批招聘崗位計(jì)劃表

2.湖南湘科控股集團(tuán)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表

 

 

 

湖南湘科控股集團(tuán)有限公司

2022年9月24日